A exigência e pressão colocada sobre os líderes é cada vez maior. Tão maior que se ofusca a importância de existirem bons liderados.
Um bom liderado deve perceber a importância e impacto que tem na sua equipa e organização. É essencial que se saiba liderar a si mesmo e que comunique de forma clara, que se comprometa com as suas tarefas ou atividades. Assume-se, muitas vezes, que o sucesso tem por base única a boa liderança das equipas, mas é fundamental que se mude este paradigma e se comece a investir em bons liderados.