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A nossa política
Acreditamos que o nosso sucesso está intimamente ligado à excelência das nossas pessoas.
Ao longo de mais de três décadas temos vindo a construir uma empresa sólida e credível, reconhecida pela promoção de tecnologia e inovação no mercado e pela competência e conhecimento que coloca no relacionamento diário que mantém com os seus parceiros de negócio.
Acreditamos que o nosso sucesso está intimamente ligado à excelência das nossas pessoas.
Mais que qualquer outro fator ou variável, o elemento humano tem-se assumido como fator crítico e decisivo na prossecução dos objectivos da F.Fonseca. Ao contrário de outros fatores que, na maioria dos casos, não diferenciam as diversas empresas, a nossa vantagem competitiva tem residido na qualidade e dedicação das nossas pessoas, no seu desenvolvimento e formação.
Tornando-se no principal instrumento de crescimento e riqueza, os recursos humanos devem ser alvo de um tratamento adequado, sensível e profissional. O potencial humano deve ser desenvolvido e renovado, deve ser redescoberto, motivado, acarinhado e respeitado. A política de recursos humanos da F.Fonseca tem assumido esses desafios.
Desde o processo de selecção e integração de novos colaboradores, passando pela forte aposta na componente formativa contínua, terminando na avaliação estruturada e justa de desempenhos, a política de recursos humanos tem vindo a acompanhar a estratégia de negócio, assegurando o desenvolvimento, a motivação, satisfação e o envolvimento de todos os colaboradores de modo que consigamos atingir todos os objectivos estratégicos a que nos propomos.
Acreditamos que o nosso sucesso está intimamente ligado à excelência das nossas pessoas.
Mais que qualquer outro fator ou variável, o elemento humano tem-se assumido como fator crítico e decisivo na prossecução dos objectivos da F.Fonseca. Ao contrário de outros fatores que, na maioria dos casos, não diferenciam as diversas empresas, a nossa vantagem competitiva tem residido na qualidade e dedicação das nossas pessoas, no seu desenvolvimento e formação.
Tornando-se no principal instrumento de crescimento e riqueza, os recursos humanos devem ser alvo de um tratamento adequado, sensível e profissional. O potencial humano deve ser desenvolvido e renovado, deve ser redescoberto, motivado, acarinhado e respeitado. A política de recursos humanos da F.Fonseca tem assumido esses desafios.
Desde o processo de selecção e integração de novos colaboradores, passando pela forte aposta na componente formativa contínua, terminando na avaliação estruturada e justa de desempenhos, a política de recursos humanos tem vindo a acompanhar a estratégia de negócio, assegurando o desenvolvimento, a motivação, satisfação e o envolvimento de todos os colaboradores de modo que consigamos atingir todos os objectivos estratégicos a que nos propomos.
A F.Fonseca em números
Nº colaboradores
Colaboradores
género
Homens
Mulheres
Qualificações
Nível de antiguidade
- de 5 anos
5 a 10 anos
10 a 15 anos
15 a 30 anos
+ de 30 anos
Faixa etária
Equipa
Conheça-nos um pouco melhor!
Adriano Santos
Gestor de produto de automação geral
Ana Bela Tomé
Processamento de encomendas a fornecedores
Ana Fonseca
Designer
Ana Solange Silva
Diretora de marketing
Andrea Assunção
Rececionista
Aníbal Lopes
Gestor de cliente
António Cardoso
Processamento de encomendas a clientes
António Silva
Gestor de créditos
Bruno Santos
Gestor de cliente de tecnologias de edifícios
Bruno Silva
Técnico de automação industrial
Carla Alegria
Contabilista
Carla Maia
Gestora de cliente SAT
Carla Peralta
Técnica de marketing
Carlos Almeida
Técnico de informática
Carlos Ferreira
Gestor de cliente
Carlos Gonçalves
Presidente do conselho de administração
Catarina Mota
Técnica de recursos humanos e formação
Clara Soares
Técnica de formação
Daniel Almeida
Processamento de encomendas
David Pereira
Técnico de automação industrial
Francisco Raposo
Técnico de laboratório SAT
Graça Moita
Assistente administrativa
Helder Lemos
Gestor de negócios
João Toito
Gestor de produto de tecnologias de edifícios
Lénia Matos
Gestora de produto de controlo, drives & HMI
Luís Aguiar
Gestor de cliente interno
Luís Cadilhe Santos
Administrador não executivo
Luís Campos
Gestor de cliente
Luís Santos
Picking, receção e embalagem
Manuel Oliveira
Administrador
Marisol Prata
Assessora financeira
Miguel Valente
Gestor de produto de processo
Nuno Soutinho
Gestor de produto de IoT
Patrícia Cruz
Designer
Paula Gonçalves
Controladora de processos
Paula Matias
Tesoureira
Paula Soares
Gestora de cliente SAT
Paulo Lopes
Coordenador e gestor de cliente interno
Pedro Marçal
Gestor de cliente
Pedro Soares
Diretor de recursos humanos e formação
Ricardo Félix
Gestor de cliente de tecnologias de edifícios
Ricardo Ferreira
Gestor de cliente
Ricardo Longo
Técnico de automação industrial
Rogério vale
Gestor de produto deteção e robótica colaborativa
Rosa Ferreira
Limpeza
Rosa Silva
Processamento de encomendas a fornecedores
Rui Lamas
Diretor qualidade e informática
Rui Pinto
Técnico SAT
Sansão Castro
Receção e embalagem
Sofia Martins
Designer
Sónia Marques
Faturação/service
Tiago Carvalho
Gestor de produto de segurança, medição e identificação
Tiago Maia
Estagiário de recursos humanos
ver toda a equipa
Recrutamento
Quer trabalhar connosco?
O sucesso da F.Fonseca baseia-se nas qualificações e na capacidade de desempenho dos seus colaboradores. A F.Fonseca cria as condições ideais de suporte a carreiras e aposta na satisfação dos seus colaboradores. Não deixe passar ao lado a oportunidade de construir uma carreira aliciante.
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